Elena- La Gerente de RH Que Redujo el Tiempo de Onboarding a la Mitad
Los nuevos empleados hacen las mismas 10 preguntas cada semana
The Story Begins
Kiori es una base de conocimiento IA para onboarding de empleados que hace políticas, SOPs y guías de equipo buscables, para que los nuevos empleados obtengan respuestas sin molestar a los gerentes. Elena gestiona RH en una startup de 40 personas. Los nuevos empleados siempre hacían las mismas preguntas: "¿Dónde está la guía de API?" "¿Cómo funcionan los deployments?" "¿Qué herramientas usamos?" La documentación estaba en todas partes.
El Punto de Quiebre
El punto de quiebre: un nuevo ingeniero tardó 5 semanas en ponerse al día, costándole velocidad al equipo.
El Cambio con Kiori
Con Kiori, Elena creó un Tablero de onboarding con páginas generadas del conocimiento interno. Los nuevos empleados le preguntaban a Kiori cualquier cosa y obtenían respuestas precisas de los documentos de la empresa.
El Resultado
El tiempo de integración bajó de 5 semanas a 2. Los gerentes dejaron de repetirse. El onboarding se volvió sin esfuerzo.
Más información
Base de conocimiento IA para equipos — Explore how Kiori helps teams capture, organize, and retrieve knowledge effortlessly.
Precios de base de conocimiento IA — See plans for teams of all sizes.
Mejores prácticas de onboarding de empleados con IA — Deep dive into best practices and strategies.